內(nèi)蒙古匯能煤電集團(tuán)有限公司
人才招聘簡(jiǎn)章
一、【企業(yè)簡(jiǎn)介】
內(nèi)蒙古匯能煤電集團(tuán)有限公司成立于2001年,現(xiàn)有子公司58家,總資產(chǎn)726.45億元,員工近萬(wàn)人,是以煤炭、電力、化工為主業(yè),集金融、地產(chǎn)、路橋、物流等產(chǎn)業(yè)于一體的大型股份制企業(yè)。
今后五年是匯能集團(tuán)舉步大發(fā)展、建設(shè)大項(xiàng)目、實(shí)現(xiàn)大跨越的關(guān)鍵五年,也是公司各類專業(yè)人才需求的旺盛期,將持續(xù)大幅引進(jìn)煤炭開(kāi)采、機(jī)電、測(cè)量、化工、電力工程、熱能與動(dòng)力等專業(yè)技術(shù)人才,包括各類管理和一線生產(chǎn)人員在內(nèi),公司第三次創(chuàng)業(yè)的人才需求總量將達(dá)到1萬(wàn)人左右。為滿足公司第三次創(chuàng)業(yè)的人才需求,聚天下英才,招賢良能士,給各類技術(shù)、管理人才搭建成就事業(yè)的良好平臺(tái),公司特開(kāi)設(shè)本“人才招聘專欄”,并將根據(jù)各項(xiàng)目建設(shè)、投產(chǎn)進(jìn)度,適時(shí)發(fā)布人才招聘信息,歡迎廣大應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注,踴躍報(bào)名。我公司將認(rèn)真對(duì)待每份簡(jiǎn)歷,并按照“公平公正、公開(kāi)透明”、“德才皆備,以德為先”的原則,通過(guò)考試、面試、背景調(diào)查等公開(kāi)程序,努力為廣大應(yīng)聘者提供一個(gè)公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。
二、【招聘信息】
(一)匯能集團(tuán)布爾洞煤炭有限責(zé)任公司(準(zhǔn)旗)
1、露天采煤技術(shù)員(2人)
(1)工資待遇:10-12萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,年齡35歲以下,露天礦采煤專業(yè),從事露天礦工作3-5年以上。
(二)準(zhǔn)格爾旗公溝煤炭有限責(zé)任公司(準(zhǔn)旗)
1、安檢技術(shù)員(2人)
(1)工資待遇:10-12萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:35周歲以下,大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,安全或采礦工程專業(yè)。
2、露天技術(shù)員(2人)
(1)工資待遇:10-12萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:35周歲以下,大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,采礦工程專業(yè)。
(三)神木市升興礦業(yè)有限公司(神木大柳塔)
1、通風(fēng)技術(shù)員(3人)
(1)工資待遇:10-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:35周歲以下,安全工程專業(yè);大專及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉煤礦通風(fēng)安全工作。中級(jí)職稱或注冊(cè)安全工程師處級(jí)以上及參與過(guò)一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)者優(yōu)先。
2、后勤管理員(1人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)專業(yè),男性,有C1以上駕駛證,有采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,35周歲以下。
3、安全技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:10-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:通風(fēng)、安全工程專業(yè);大專及以上學(xué)歷;35周歲以下;熱愛(ài)煤礦安全監(jiān)督管理工作,掌握并熟悉國(guó)家有關(guān)煤礦安全管理的方針政策、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。有安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化(風(fēng)險(xiǎn)管控、隱患排查等)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
4、安全資料員(1人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:本科及以上學(xué)歷,安全工程、通風(fēng)專業(yè),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;35周歲以下。
5、機(jī)電業(yè)務(wù)主管(1人)
(1)工資待遇:8-9萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:男性35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,礦山機(jī)電或機(jī)電一體化專業(yè),負(fù)責(zé)機(jī)電設(shè)備管理、調(diào)配等,從事煤礦機(jī)電管理三年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、地質(zhì)防治水技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:10-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:男性35周歲以下,地質(zhì)、水文專業(yè);大專及以上學(xué)歷,熟悉煤礦地質(zhì)、防治水相關(guān)軟件資料,參與過(guò)煤礦一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)者優(yōu)先、從事相關(guān)專業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(四)神木市錕源礦業(yè)有限公司(神木大柳塔)
1、采掘技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年+下井補(bǔ)助;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:要求男性,身體健康,有大局意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法亂紀(jì)行為,45周歲以下,大專以上采礦工程相關(guān)專業(yè),能熟練掌握CAD、office等辦公軟件,熟悉采掘作業(yè)流程,編寫(xiě)采掘作業(yè)規(guī)程措施,有良好的溝通能力,參與過(guò)一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)者優(yōu)先,能力特別突出者,可實(shí)行協(xié)議工資。
2、隱患排查技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年+下井補(bǔ)助;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:要求男性,身體健康,有大局意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法亂紀(jì)行為,35周歲以下,本科以上采礦工程、安全工程相關(guān)專業(yè),熟練掌握雙控系統(tǒng),有良好的溝通能力,有煤礦一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者條件可放寬。
3、風(fēng)險(xiǎn)管控技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年+下井補(bǔ)助;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:要求男性,身體健康,有大局意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法亂紀(jì)行為,35周歲以下,本科以上采礦工程、安全工程相關(guān)專業(yè),熟練掌握雙控系統(tǒng),有良好的溝通能力,有煤礦一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者條件可放寬。
4、培訓(xùn)技術(shù)員(2人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年+下井補(bǔ)助;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:要求男性,身體健康,有大局意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法亂紀(jì)行為,40周歲以下,專科以上采礦工程、安全工程相關(guān)專業(yè),從事該專業(yè)2年以上,有良好的溝通能力,有煤礦一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、調(diào)度員(3人)
(1)工資待遇:9-10萬(wàn)元/年+下井補(bǔ)助;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:要求男性,身體健康,有大局意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法亂紀(jì)行為,45周歲以下,本科及以上采礦工程相關(guān)專業(yè),熟練掌握調(diào)度設(shè)備、軟件的操作及使用,有良好的溝通能力,做好相關(guān)上產(chǎn)下達(dá)工作。
(五)匯能集團(tuán)長(zhǎng)灘露天煤礦(準(zhǔn)旗)
1、辦公室副主任(1人)
(1)工資待遇:10-12萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:身體健康,35周歲以下,大學(xué)本科以上學(xué)歷,具備優(yōu)秀的公文寫(xiě)作能力和文字表達(dá)能力,有良好溝通協(xié)調(diào)能力,具有3年以上煤礦相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、文秘員(1人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:身體健康,35周歲以下,大學(xué)本科以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè),3年以上文秘工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉露天開(kāi)采工藝、安全生產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)者優(yōu)先考慮。
3、勞資員(1人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:身體健康,35周歲以下,大學(xué)本科以上學(xué)歷,人力資源管理、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
4、搬遷工作人員(8人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:身體健康,40周歲以下,??萍耙陨蠈W(xué)歷,持C1駕駛證,有良好溝通協(xié)調(diào)能力。有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
5、后勤管理員(2人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:男性,身體健康,年齡35周歲以下,??萍耙陨蠈W(xué)歷,有C1駕駛證,有3年以上煤礦采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6、辦公室?guī)旃軉T(1人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:男性,身體健康,40周歲以下,大專及以上學(xué)歷,熟悉使用電腦辦公軟件,有煤礦3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
7、供應(yīng)科庫(kù)管員(2人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:身體健康,35周歲以下,大專及以上學(xué)歷,機(jī)電相關(guān)專業(yè),熟練使用電腦辦公軟件,有煤礦3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(六)子長(zhǎng)縣羊馬河礦業(yè)有限公司(延安子長(zhǎng)縣)
1、物探技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制專科以上學(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),物探相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持中級(jí)工程師以上職稱。
2、測(cè)量技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制??埔陨蠈W(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),礦山測(cè)量或測(cè)繪相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持初級(jí)工程師以上職稱。
3、安檢技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專以上學(xué)歷,煤礦安全相關(guān)專業(yè)。3年以上煤礦相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。助理工程師以上職稱。
4、機(jī)電技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專及以上學(xué)歷,35歲以下,5年以上工作經(jīng)歷,煤礦機(jī)電運(yùn)輸相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱或注冊(cè)安全工程師初級(jí)及以上資格者優(yōu)先。
5、采掘工程技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制??埔陨蠈W(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),采礦工程相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持初級(jí)工程師以上職稱。
6、地質(zhì)工程技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制??埔陨蠈W(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),地質(zhì)、水文地質(zhì)等相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持初級(jí)工程師以上職稱。
7、運(yùn)輸技術(shù)員(2人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專及以上學(xué)歷,35歲以下,5年以上工作經(jīng)歷,煤礦機(jī)電運(yùn)輸相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱或注冊(cè)安全工程師初級(jí)及以上資格者優(yōu)先。
8、智能化技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專及以上學(xué)歷,35歲以下,5年以上工作經(jīng)歷,煤礦機(jī)電運(yùn)輸智能化相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱或注冊(cè)安全工程師初級(jí)及以上資格者優(yōu)先。
9、設(shè)備管理員(1人)
(1)工資待遇:10-12萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專及以上學(xué)歷,35歲以下,5年以上工作經(jīng)歷,煤礦機(jī)電運(yùn)輸相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱或注冊(cè)安全工程師初級(jí)及以上資格者優(yōu)先。
10、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專及以上學(xué)歷,35歲以下,3年以上工作經(jīng)歷,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱或注冊(cè)安全工程師資格者優(yōu)先,有煤礦網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(七)子長(zhǎng)縣甄家溝煤業(yè)有限公司 (延安子長(zhǎng)縣)
1、物探技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制??埔陨蠈W(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),物探相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持中級(jí)工程師以上職稱。
2、采煤技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制??埔陨蠈W(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),采礦工程相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持初級(jí)工程師以上職稱。
3、地質(zhì)技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制專科以上學(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),地質(zhì)、水文地質(zhì)等相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持初級(jí)工程師以上職稱。
4、防治水技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制??埔陨蠈W(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),地質(zhì)、水文地質(zhì)等相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持初級(jí)工程師以上職稱。
5、掘進(jìn)技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制??埔陨蠈W(xué)歷,具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn),采礦工程相關(guān)專業(yè),35周歲以下,經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬年齡及學(xué)歷,持初級(jí)工程師以上職稱。
6、機(jī)電技術(shù)員(2人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專及以上學(xué)歷,煤炭相關(guān)專業(yè),3年及以上井工煤礦安全管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī);年齡35周歲以下,主持或參與過(guò)安全管理相關(guān)專業(yè)一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作者優(yōu)先。
7、后勤物業(yè)管理員(1人)
(1)工資待遇:7-8萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專以上學(xué)歷,男性,25周歲—40周歲,熟悉辦公自動(dòng)化,有相關(guān)物業(yè)管理者優(yōu)先。
8、安全技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:大專及以上學(xué)歷,煤炭相關(guān)專業(yè),3年及以上井工煤礦安全管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī);年齡35周歲以下,主持或參與過(guò)安全管理相關(guān)專業(yè)一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作者優(yōu)先。
9、調(diào)度技術(shù)員(1人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:本科以上學(xué)歷,煤礦機(jī)電相關(guān)專業(yè),有煤礦一級(jí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
10、測(cè)塵技術(shù)員(2人)
(1)工資待遇:12-15萬(wàn)元/年;
(2)社保待遇:繳納五險(xiǎn)一金;
(3)福利待遇:節(jié)假日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金等內(nèi)容;
(4)崗位要求:全日制大專及以上學(xué)歷,40歲以下,5年以上工作經(jīng)歷,煤礦通風(fēng)安全相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱或注冊(cè)安全工程師初級(jí)以上資格者優(yōu)先。
三、【報(bào)名及聯(lián)系方式】
(一)報(bào)名方式:登錄匯能集團(tuán)官方網(wǎng)站—人才建設(shè)—投遞簡(jiǎn)歷—注冊(cè)用戶—登錄—維護(hù)我的簡(jiǎn)歷—招聘職位—投遞簡(jiǎn)歷—完成報(bào)名。
(二)報(bào)名截止時(shí)間:2021年12月15日。
(三)招聘程序:投遞簡(jiǎn)歷—資格審查—筆試—面試—背景調(diào)查—體檢—錄用—簽訂勞動(dòng)合同。
(四)咨詢電話:0477-3887787。
(五)匯能集團(tuán)官方網(wǎng)站(http://selfemploymentsuccess.com/)。